Kierownik ds. Procesów Sprzedaży - Maxi Zoo Polska

Czym będziesz się u nas zajmować

• Wdrażaniem nowych procesów i rozwiązań operacyjnych w sklepach Maxi Zoo zgodnie z wytycznymi Grupy Fressnapf/Maxi Zoo
• Koordynowaniem wdrożeń projektów oraz monitorowaniem ich realizacji we współpracy z District Managerami i sklepami
• Optymalizacją procesów operacyjnych i sprzedażowych oraz identyfikowaniem obszarów wymagających usprawnień
• Przygotowywaniem materiałów szkoleniowych i prowadzeniem szkoleń wspierających wdrażane zmiany
• Wsparciem District Managerów i sklepów w zakresie procesów, procedur oraz bieżących wyzwań operacyjnych
• Współpracą między działowa w celu zapewnienia sprawnej komunikacji i skutecznej realizacji projektów
• Analizą procesów i wskaźników KPI, przygotowywaniem rekomendacji oraz działań usprawniających
• Identyfikowaniem ryzyk procesowych i operacyjnych oraz wdrażaniem działań naprawczych we współpracy z właścicielami procesów
• Udziałem w projektach i inicjatywach wspierających rozwój oraz efektywność sieci sprzedaży Maxi Zoo

Co przyniesiesz ze sobą

• Doświadczenie w prowadzeniu projektów i wdrożeń obejmujących wiele lokalizacji lub zespołów; mile widziane doświadczenie w retailu
• Umiejętność zarządzania projektami, planowania działań oraz koordynowania współpracy wielu interesariuszy
• Doświadczenie we wdrażaniu zmian organizacyjnych i budowaniu zaangażowania użytkowników
• Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i łatwość współpracy z różnymi działami organizacji
• Samodzielność, inicjatywa oraz umiejętność rozwiązywania problemów
• Myślenie analityczne i procesowe oraz umiejętność wyciągania wniosków na podstawie danych
• Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność prowadzenia kilku projektów jednocześnie
• Doświadczenie w przygotowywaniu i prowadzeniu szkoleń, warsztatów lub prezentacji
• Dobra znajomość pakietu MS Office
• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego umożliwiająca swobodną komunikację- współpraca międzynarodowa

Dlaczego warto do nas dołączyć?

• Umowę o pracę i stabilne zatrudnienie
• Hybrydowy model pracy - 2 dni pracy z biura, 3 dni pracy z domu
• Prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie
• Dofinansowanie do karty sportowej
• Laptop i telefon służbowy
• Możliwość przychodzenia do pracy z Pupilem
• Atrakcyjne cenowo pakiety weterynaryjne dla Twojego Pupila
• Dodatkowe dni urlopu oraz benefit za wolontariat na rzecz zwierząt
• Program Poleceń Pracowniczych i zniżki na zakupy w Maxi Zoo