Global_Role_Fressnapf
Data: 19 lut 2025
Lokalizacja: Warszawa, PL, 01-531
Firma: Fressnapf I Maxi Zoo
"Wasze szczęście to nasza radość”
Jesteśmy największą siecią sklepów zoologicznych w Polsce i Europie. Należymy do międzynarodowej grupy Fressnapf.
Codziennie dokładamy wszelkich starań, aby życie zwierząt i ich Opiekunów było łatwiejsze, lepsze i szczęśliwsze.
W naszych sklepach oferujemy produkty wysokiej jakości dla każdego Pupila.
W codziennej pracy kierujemy się wartościami takimi jak: otwartość, szczerość, życzliwość, uczciwość oraz wzajemne wsparcie.
Czym będziesz się u nas zajmować
- Realizacja polityki personalnej firmy.
- Wsparcie kadry menedżerskiej w stosowaniu narzędzi HR oraz wdrażaniu rozwiązań dostosowanych do potrzeb biznesowych.
- Coaching i mentoring menedżerów(ek) w zakresie zarządzania zespołami oraz rozwijania kompetencji.
- Udział w projektach HR obejmujących pełen cykl życia pracownika.
- Organizacja i prowadzenie szkoleń, webinarów, warsztatów oraz programów rozwoju dla zespołów i menedżerów(ek).
- Facylitacja spotkań wewnętrznych.
- Budowanie pozytywnej kultury organizacyjnej, promowanie otwartej komunikacji oraz działań na rzecz różnorodności i etycznego środowiska pracy.
- Tworzenie i wdrażanie narzędzi HR, polityk i procedur wspierających strategię firmy.
- Analiza wskaźników (zarówno HR, jak i biznesowych), wdrażanie inicjatyw poprawiających efektywność organizacji.
- Śledzenie trendów w obszarze HR i retail, wdrażanie najlepszych praktyk.
Co przyniesiesz ze sobą
- Min. 3 –letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku HRBP (branża retail będzie dodatkowym atutem).
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki to zarządzanie zasobami ludzkimi, ekonomia, psychologia, socjologia lub pokrewne).
- Proaktywność i umiejętność zarządzania sobą i innymi w zmianie.
- Dojrzałość biznesowa, zorientowanie na cele, wysoka wrażliwość na kulturę organizacyjną.
- Nastawienie na klienta wewnętrznego.
- Umiejętność analizy danych zdolność do interpretacji wskaźników HR i wyciągania wniosków wspierających decyzje biznesowe.
- Umiejętność rozwiązywania konfliktów, zdolność do mediacji i znajdywania konstruktywnych rozwiązań.
- Wysokie umiejętności komunikacyjne, umiejętność przekonywania do swoich racji.
Dlaczego warto do nas dołączyć?
- Umowę o pracę oraz otwartość na długotrwałą współpracę.
- Niezbędne narzędzia pracy (auto służbowe, telefon, laptop).
- Hybrydowy model pracy.
- Ubezpieczenie na życie.
- Prywatną opiekę medyczną.
- Możliwość skorzystania z pakietu sportowego.
- Możliwość przychodzenia do pracy z pupilem.
- Dodatkowy benefit za wolontariat na rzecz zwierząt.
- Dodatkowe dni urlopu za staż pracy.
- Zniżki na wybrane marki w naszych sklepach.
Czekamy na Twoją aplikację!